Page 20 - Annelik Yolculuğu Gebelik ve Doğum Süreci Kitapcığı
P. 20
Gebelik süresince yetersiz ve dengesiz beslenirseniz hem kendi
sağlığınız hem de bebeğin sağlığı olumsuz etkilenir.
1.10. GEBELİKTE UYKU VE DİNLENME
Gebelikte yorgunluk ve hâlsizlik sıklıkla görülür. Buna bağlı gerginlik,
endişe, korku, duygusallık, huzursuzluk ve uykusuzluk gelişebilir.
Mümkünse sabah ve öğleden sonra uzanarak ya da rahat bir şekilde
oturarak yarımşar saatlik uyku molaları dinlenmenizi sağlar. Rahat bir
oturuş için, sırtınızı dik olacak şekilde yastıkla desteklemeli, ayaklarınızı
yükseltmelisiniz. Özellikle ilk ve son üç ayda uyku ihtiyacınız artar ve
kolay yorulabilirsiniz. Son aylarda karnınızın büyümesi, idrar sıklığınızın
artması ve bebeğin aşırı hareket etmesi nedenleri ile uyumanız
güçleşebilir. Bu aylarda en uygun uyku pozisyonu;İ sol yana yatmanız
ve sağ bacağınızı hafif bükerek yastıkla desteklemeniz olacaktır.
1.11. GEBELİKTE ÇALIÅMA HAYATI VE ÇEVRE GÜVENLİÄİ
Çoğu insan gebelik sırasında çalışmaya devam edebilir. Sağlıklı
bir gebelikte, 37. gebelik haftasına kadar çalışmak mümkündür.
Ülkemizde, çalışanların doğum öncesi ve sonrası yasal izin haklarından
yararlanabilmeleri için, 32. gebelik haftasında doktor raporunu iş
yerlerine sunarak çalışmaya devam ettiklerini veya doğum iznine
ayrıldıklarını bildirmeleri gerekmektedir.
Birçok kadın gebelik sırasında güvenli bir şekilde çalışabilse de bazı
çalışma koşulları gebelikte komplikasyon riskini artırabilir, gebe ve
bebeği için olumsuz sonuçlara neden olabilir. Bunlar;
- Radyasyon, kimyasallar, ağır metaller gibi bazı zararlı maddelere
maruz kalma
- Uzun süre ayakta durma
- Sık sık seyahat etme
- Ağır kaldırma, tırmanma veya yük taşıma
- Aşırı soğuk veya sıcağa maruz kalma
- Aşırı ses/gürültülü ortam
- YoÄŸun stres
İş yerinin anne ve bebek için olası risklerini değerlendirmek, çalışırken
sağlıklı ve üretken kalmak için gerekli önlemleri ve tavsiyeleri öğrenmek
için hekiminize veya ebenize danışabilirsiniz. İş yerinde herhangi bir risk
varsa bunları ortadan kaldırmak için görev yerinin değişmesi, çalışma
saatlerinin değişmesi gibi bazı düzenlemeler gerekebilir.
18